Ética Profissional

A ética profissional de um/a DF baseia-se no dever, na responsabilidade e no respeito pelas regras e pelos valores da profissão. Ser profissional não significa apenas dominar a técnica, mas também agir com integridade, lealdade e espírito de cooperação para com produtores, realizadores, atores, colegas de equipa e todos os que fazem parte da indústria audiovisual.

Cada profissional, por mais modesta que seja a sua função, deve compreender que o seu futuro está ligado ao futuro de toda a classe. Por isso, não deve pensar apenas no seu interesse individual, mas também no bem comum e na dignidade da profissão. A lealdade entre colegas é um princípio essencial e deve ser preservada independentemente das qualidades ou capacidades de cada um. Da mesma forma, não é eticamente correto aceitar o lugar de outro profissional sem antes conhecer as razões da sua saída ou da recusa de determinado trabalho.

O/A Diretor/a de Fotografia, em particular, deve cumprir e fazer cumprir os princípios inerentes à sua função, desempenhando as suas tarefas com competência, coerência e sentido de responsabilidade. Deve ainda respeitar as regras adotadas pela associação, defender os direitos morais da profissão e valorizar o ofício como exemplo para as gerações futuras.

Deve participar nas reuniões da sua associação e expor as suas experiências boas e más para que o todo possa decidir para o bem comum.

A lealdade e a cooperação, embora por vezes pareçam valores abstratos, tornam-se concretas nas atitudes do dia a dia: no respeito mútuo, na entreajuda, na honestidade profissional e na colaboração entre colegas, empregadores e empregados. Quando todos trabalham com boa vontade pelo bem comum, a profissão fortalece-se, ganha dignidade e torna-se mais capaz de enfrentar dificuldades e alcançar progresso.

Ter orgulho no ofício, agir com espírito leal e cooperante e contribuir para a valorização de toda a indústria são atitudes fundamentais para que a classe se mantenha unida, respeitada e inspiradora.

Alguns pontos centrais de ética profissional são estes:

Pontualidade e compromisso: cumprir horários, acordos e tarefas com seriedade.
Responsabilidade: assumir as consequências do próprio trabalho, cumprir prazos e reconhecer erros quando eles acontecem.
Respeito: tratar todas as pessoas com dignidade, sem discriminação, abuso, assédio ou atitudes humilhantes. Se houver algum reparo a fazer a um assistente deve fazê-lo de forma privada.
Trabalho em equipa: colaborar de forma leal, partilhar conhecimento e contribuir para um ambiente saudável.
Transparência: comunicar com clareza o que foi feito, o que não foi feito e quais são os limites ou riscos envolvidos.
Cumprimento de normas: respeitar leis, regulamentos e regras internas da profissão e da Associação a que pertence.
Integridade: agir com honestidade, sem mentir, omitir informações importantes ou enganar colegas, clientes ou a empresa.
Confidencialidade: proteger informações sensíveis da produção, de clientes e de colegas, usando os dados apenas para fins legítimos.
Competência profissional: desempenhar as funções com qualidade, atualizando conhecimentos e evitando fazer algo para o qual não se tem preparação.
Justiça e imparcialidade: tomar decisões de forma equilibrada, sem favoritismos, corrupção ou conflitos de interesse.
Ter espírito leal e o orgulho na profissão como um todo
Valorizar a competência e manter os direitos morais da profissão como baluarte e inspirador para as gerações vindouras.

Pelos colegas

A ética deontológica é um ramo da ética focado no dever, nas regras e nas obrigações morais, onde a correção de uma ação depende do cumprimento dessas normas e não dos resultados. Os seus pilares principais são o valor da intenção correta, a recusa em usar meios imorais para fins benéficos e a aplicação de regras universais de conduta

Nunca substituir um/a colega num trabalho sem antes falar com o próprio.
Nunca aceitar um convite para colaborar com um/a realizador/a sabendo de antemão que normalmente este trabalha com outro/a colega. Deve antes inteirar-se junto do colega antes de aceitar.
Inteirar-se que não está a ocupar um trabalho o qual colegas não aceitaram por condições financeiras abaixo do normalmente praticado. Deve inteirar-se antes e falar com os colegas.
Partilhar com os colegas situações abusivas contra a profissão no ponto de vista financeiro e moral profissional.
Nunca faltar à verdade nas relações profissionais e ser honesto e frontal.

Deveres de Camaradagem

Tratar todos os colegas com educação, gentileza e empatia.
Ajudar os colegas de equipa quando eles precisam de apoio no trabalho.
Reconhecer o valor e mérito ao bom trabalho dos outros.
Evitar falar pelas costas e não expor a vida pessoal dos colegas.

Diálogo construtivo: Dar opiniões e conselhos de forma calma para ajudar a crescer, em vez de apenas criticar

Pela sua equipa

Responsável pelo bem-estar e das condições da sua equipa de operadores de câmara, assistentes de imagem, iluminadores e maquinistas.
Deve ter com a sua equipa uma postura de respeito condizente com a sua posição de líder e de comandante das tarefas a desempenhar.
Nunca repreender publicamente um elemento da sua equipa, deve faze-lo sempre de forma privada.

Direitos morais

Manter os princípios e os valores inerentes ao cargo de chefia que desempenha.

Comportamento

Não deve beber ou usar drogas durante o trabalho.